Veliki rast potražnje za IT stručnjacima u Srbiji

Veliki rast potražnje za IT stručnjacima u Srbiji, nedostatak kadra i dalje problem

U zemlji u kojoj se stopa nezaposlenosti kreće oko 16 odsto retko se dešava da je ponuda posla u određenoj oblasti veća od potražnje za istim. Međutim, upravo je to slučaj u IT sektoru. Naime, prema podacima sajta za zapošljavanje Infostud, sve je veći broj poslovnih oglasa u oblasti IT-ja, ali je premali broj stručnjaka koji zadovoljavaju uslove konkursa.

Još od 2009. godine ponuda poslova u oblasti informacionih tehnologija neprestano raste, a za poslednjih sedam godina se broj oglašenih poslova u ovom sektoru povećao skoro šest puta, kako navode sa sajta Infostud. Pa ipak, mali broj kandidata odgovara preferencijama poslodavca, navodi se u saopštenju.

Biznis sektoru u najvećoj meri potrebni su eksperti iz oblasti JAVA, PHP, iOS, Android i .NET tehnologije, ali to nisu kandidati koji su pri početku karijere, već oni na srednjim i senior pozicijama. Međutim, uprkos velikom broju otvorenih radnih mesta (u 2016. je taj broj u okviru sajta Infostud iznosio 4.605), Srbija se suočava sa ozbiljnim problemom – nedostatkom oko 15 hiljada IT stručnjaka.

Plan da do 2020. izvoz usluga u IT sektoru bude milijardu evra

Prelazno rešenje problema se, prema zaključku prošlogodišnjeg stručnog skupa „IT kadrovi – potencijal ili prepreka za razvoj“, nalazi u podsticanju neformalnog obrazovanja, dok je trajno rešenje problema korenita promena obrazovnog sistema koja bi trajno demistifikovala ovo zanimanje. Sa druge strane, pak, budući brucoši su svake godine sve više zainteresovani za neki od fakulteta iz ove oblasti, a o tome svedoči i činjenica da je ovogodišnji najtraženiji fakultet FON.

Ipak, Srbija uprkos nedostatku kvalifikovanog kadra, namerava da do 2020. izvoz usluga u IT sektoru poveća na milijardu evra, a tom rastu doprinosi i veliki broj novootvorenih IT firmi, čiji broj samo od početka 2017. godine iznosi oko 1.400, kako se navodi iz Agencije za privredne registre. Zahvaljujući tome, ona i dalje ostaje pri vrhu liste centralnih i istočnih zemalja po izvoza IT usluga, kako navode rezultati istraživanja sa Ekonomskog fakulteta.

Ostavi komentar

  1. Herman

    Herman

    3. 8. 2017. u 18:29 Odgovori

    Naravno da postoji nesklad između potražnje i raspoloživog kadra, a razlozi su vrlo jednostavni.
    – Srbiji nikako nije potrebno 20.000 IT stručnjaka do kraja ove nedelje, niti 100 milijardi istih tih do kraja sledećeg četvrtka – kako se priča na sva zvona.
    – Tu priču guraju firme i razne „akademije“ iz svojih interesa, a ciljevi su: da uzmu novac na edukaciji bilo koga, a zatim da obore cenu rada usled povećanog broja kadrova.
    – Pri tome stvaraju zasićenje tržišta neozbiljnim i nekvalitetnom kadrom.
    – Dalje, projekti koje te firme rade su uglavnom slabo plaćeni outsourcing, radnik se preprodaje po nekoliko puta većoj ceni. Ljudi koji sede u domaćim firmama najvećim delom ne rade na razvoju zanimljivih novih projekata, nisu aktivno uključeni u odluke o pravcu razvoja, nisu na pozicijama kao što su recimo Software Architect … ne osmišljavaju nove stvari, već su tu da „štrikaju“ poznato za male pare i prave dobar profit poslodavcu.
    – Ono što Srbiji jeste potrebno je kvalitet a ne kvantitet. Platite pošteno ljude koji već rade, ne treba Vam gomila novih. Razumemo da plate ne mogu biti kao u USA, ali morate bolje od ovoga što se trenutno nudi … jer:
    – Kvalitetan kadar neće da igra tu igru. Seniori koji rade godinama rade freelance, direktno za strane firme, ili idu napolje … domaćim firmama ostaju ljudi sa kursevima od 2-3 nedelje. Zato Vam stalno treba 20000 novih, zato što ove koje imate ne valjaju, pa radite rotaciju.
    – Kriterijumi i provera kandidata pri zapošljavanju su prsli potpuno. Zato što ima previše ljudi. Izmišljaju se kompleksni testovi, HR-ovima pune ruke posla, ako ne znaš da citiraš manual nećeš proći (iako recimo imaš 10+ godina iskustva više nego ljudi koji te intervijuišu), 100 krugova selekcije … Na intervjuima uglavnom sede HR tete i eventualno tehnička osoba koje će da lista tvoje znanje OOP-a ne bi li utvrdio da li lažeš. Zašto? Ponovo: Zato što ima previše ljudi. Ne sede ljudi koji rade projekat, sa kojima ćeš raditi projekat, da pričate o tom istom projektu. Da ti vidiš šta se radi i da oni vide sa kime će raditi. Totalni nonsens.
    – Devojke programeri su posebno diskrimisane. Ne sekretarice, HRice, asistenti. DEVOJKE PROGRAMERI. Da, to postoji.
    – Nadam se da će ovaj bubble uskoro pući, kada ljudi koji su u profesiju ušli uz priču o platama od 2000 EUR brzo i u uz malo truda, shvate da, su zapravo plаćeni malo, da nemaju žar da rade ovaj posao da ih profesija realno ne interesuje.
    – Na čast i svaka čast ljudima i firmama koji ne prate ovaj pattern.

    • Dejan

      Dejan

      3. 9. 2017. u 13:44 Odgovori

      Dragi Herman,
      Sve što si napiso – nije tačno. Kako ovo mogu da potvrdim?
      Tako što sam u klasičnim inženjerskim projektantskim poslovima već 10 godina i isto toliko vremena slušam priče o tome kako će IT da nestane/propadne/overinflated bubble blowout itd… Za to vreme klasični inženjer ima smešno malu platu pritom radeći poslove koji po količini odgovornosti koju nosi, ceo IT sektor nije video niti će videti za narednih hiljadu godina… Sa druge strane razvila se IT industrija na bazi trenutne potrošačke potrebe(web sajtovi, mob apps…) koja je naravno ogromna i najveća na svetu…
      Stoga, potrebni su ljudi koji će kako tako ipak raditi u toj grani bili oni super senior developeri ili neki junior početnici… ljudi su potrebni to je činjenica…. i nema ih… i to je činjenica.
      Plate u IT sektoru jesu (i treba da budu) velike i ljudi treba da idu u IT…pogotovo se odnosi na inženjere da ne gube vreme na slabo plaćenim poslovima već obavezno prelazak u IT…

Odgovori

Tvoja e-mail adresa neće biti objavljena.

Popularno

E-commerce

Mesec dana kasnije i dalje ne znamo gde su naši Aliexpress paketi – ali barem imamo neke odgovore

Enigma zvana AliExpress poštarina za Srbiju, podelila je mišljenja mnogih kupaca, organizacija i svih ostalih koji se za ovu temu zanimaju. Iako je razloga za astronomsko poskupljenje poštarine mnogo, neki odgovornost prebacuju na Poštu, drugi na avio prevoz i kineske trgovce, ali se ipak čini da je istina 'negde tamo'. Mi smo na osnovu svih dosadašnjih podataka pokušali da rešimo misteriju.

Startapi i poslovanje

Najavljene nove mere za pomoć privredi – država plaća 60% minimalca i odlaže plaćanje poreza i doprinosa

Preduzetnici i zaposleni u mikro, malim i srednjim preduzećima u julu i avgustu dobiće dodatnu ekonomsku pomoć države usled krize izazvane epidemijom korona virusa - plaćanje 60% od minimalca u julu i avgustu, odlaganje plaćanja poreza i doprinosa za mesec dana, a najavljen je i novi projekat 'Moja prva plata'.

Office Talks Podcast

Gde su naši AliExpress paketi?

Šestu epizodu Netokracijinog Office Talks podcasta obeležio je razgovor o trenutnim dešavanjima sa astronomskim poskupljenjem poštarine sa sajta AliExpress. Mi smo pokušali da analiziramo šta je tačno dovelo do ovog problema koji je u velikoj meri pogodio sve one koji kupuju sa ove poznate online prodavnice.

Propustili ste

Kultura 2.0

Serbia Business Run nastavlja sa aktivnim tim bildingom u kojem zbližava kolege – ovaj put kroz ‘online’ trku

Peto izdanje Serbia Business Run, serije poslovnih trka i najveći sportsko-kompanijski događaj u Srbiji, održaće se u septembru 2020. godine - ovoga puta 'online'. Kako izgleda trka u ovom potpuno drugačijem formatu, otkriva nam direktor ove organizacije.

Društvene mreže

Ima li oglašavanja van Facebook platformi?

Možda ste primetili kako pojedini brendovi nisu bili prisutni na vašem Instagram i Facebook feedu tokom jula. To me je navelo na razmišljanje, a šta da se sutra probudimo i da Facebook i Instagram ne postoje, šta onda?

Office Talks Podcast

Kako je KK Crvena Zvezda osvojila Evropu najboljom marketing strategijom

Košarkaška Evroliga nije se zasnivala samo na utakmicama u sportskim halama, već i na jednom sasvim drugačijem terenu - u pitanju je digitalni marketing u sportu.

Gaming

Šest godina od Astroids igre i srpski studio Superverse osvaja Steam sa novim naslovom!

Pre šest godina studio Superverse Industries, tada još pod nazivom Industry Entertainment, predstavio je svoju novu igru - Astroids, koja je kasnije postala Superverse, a sa kojom je ovaj game development studio iz Srbije zabeležio uspeh. Mi smo sa osnivačima razgovarali kako je izgledao put od prvog naslova 2002. godine pa sve do jedne uspešne igre na platformi Steam.

E-commerce

Novi vodiči za sigurnu Internet trgovinu pomažu početnicima da kupuju ‘online’

Za potrošače koji još uvek nisu upoznati sa Internet trgovinom, Ministarstvo trgovine, turizma i telekomunikacija i USAID obezbedili su digitalne vodiče koji nastoje da korisnicima objasne sve prednosti 'online' kupovine i edukuju ih o toj aktivnosti.

Startapi i poslovanje

City Expert uvodi beskontaktno gledanje nekretnina – direktno sa vlasnikom putem video poziva

Kako bi dodatno osigurali bezbednost svojih korisnika i klijenata usled COVID-19 pandemije, agencija City Expert uvela je mogućnost beskontaktnog pregleda nekretnina putem video poziva između zainteresovanih korisnika i vlasnika.